Hoe vind je een gemeenschappelijke taal met je baas

2024 Auteur: James Gerald | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 14:14

Uw loopbaansucces hangt sterk af van de relatie die u ontwikkelt met uw lijnmanager. Je kunt een 100% workaholic zijn, laat op kantoor blijven, plannen overvol maken en het werk drie dagen voor de deadline overhandigen, maar al deze ijver zal op niets uitlopen als de baas je gewoon niet mag of constant in conflict met hem is. Wat te doen, de menselijke factor is nog niet geannuleerd.

Laten we eens kijken welke acties (of het gebrek daaraan) je zullen helpen om je relatie met je baas te verbeteren.

Wees wijzer

Maar niet in de zin dat je de baas zeker moet verslaan in een intellectuele strijd. Het tegendeel is waar. Toon wijsheid door niet te bewijzen dat de baas ongelijk heeft met schuim op de mond. Maar "de dwaas spelen" is het ook niet waard. Maatregel is in alles belangrijk, en nog meer in de relatie met de baas. Als je denkt dat het je heilige plicht is om je baas over zijn mogelijke fout te vertellen, doe dat dan zo tactvol mogelijk en geef hem dan de tijd om na te denken over wat je zei.

Niet vleien

Onverholen vleierij is direct zichtbaar en een inschikkelijk persoon wordt automatisch negatief ervaren. Je hoeft er niet eens over na te denken - je kunt nauwelijks de gunst van de baas winnen als het enige dat hij van je zal horen lovende odes zijn aan zijn professionaliteit en vriendelijke ziel. Zo'n "aanbidding" kan aangenaam zijn voor de narcistische narcist, maar de geschikte persoon zal snel je egoïstische motieven doorzien.

Toon de wonderen van diplomatie

Zelfs als collega's je proberen mee te slepen in wat gekibbel en roddels, geef niet toe. De bazen houden niet van "muis gedoe" op de werkvloer. Wees vriendelijk zowel naar collega's als naar het management. Ga geen conflicten aan met het een of het ander. En nog meer - roddel niet over je baas, praat niet minachtend en sarcastisch over hem. Wie weet - wat denkt degene met wie je zojuist op een slechte manier over de baas hebt gesproken?

Elke baas heeft zijn eigen "rage".

Hou je aan de regels

Elke baas heeft zijn eigen "rage". Iemand heeft er een hekel aan om te laat te komen, voor iemand is kantoorstijl de enige acceptabele stijl van kleden, en het woord 'jeans' is onbekend en eng, maar iemand moet op de hoogte worden gehouden van absoluut alle zaken, zelfs de meest onbeduidende. Wat te doen, nu moet je aan deze "punten" voldoen. Anders is het heel gemakkelijk om een vijand te maken in het aangezicht van de baas.

Ga niet tot het uiterste

Sommige werknemers vinden dat het nodig is om de baas zo vaak mogelijk in het oog te houden, hem te bombarderen met hun ideeën en suggesties, zodat hij kan zien hoe hard ze werken. In feite is dit niet het geval - dit gedrag is vervelend. Maar als de tactiek van "ik ben veel" niet geschikt is, dan is de tactiek van "ik ben niet genoeg" ook niet hetzelfde. Als u de communicatie met uw meerderen opzettelijk vermijdt (bijvoorbeeld door een collega te vragen om voor u te gaan tekenen), kan de leidinggevende de indruk krijgen dat u ofwel helemaal niet werkt, ofwel hem negeert. Ook hier werkt de regel van de gulden middenweg feilloos.

Geef overwerk niet op…

Bazen zijn ook mensen en niets menselijks is hen vreemd. Er zijn natuurlijk "speciale kaders", maar de meeste zijn familiemannen zoals jij, met echtgenotes en echtgenoten, kinderen en plannen voor het weekend. Maar als de schuld roept, dan werkt de baas op de vrije dag. Daarom moet je zijn verzoek om op zaterdag te werken niet vijandig aannemen. Soms (en heel vaak) vereisen de omstandigheden het wel. Het is beter om een relatie met je baas op te bouwen op basis van begrip en wederzijdse hulp dan op zondag een keer een lange nachtrust 'terug te winnen' en dan na te denken over hoe je contact kunt leggen.

… maar doe het verstandig

Het is één ding om op een vrije dag uit te gaan, omdat het echt nodig is, en een ander ding is om regelmatig (en vaak zinloos) te werken zonder er enige "dankbaarheid" voor te ontvangen. Laat de baas niet op je nek zitten. Het lijkt erop dat dit advies u niet kan helpen uw relatie met uw baas te verbeteren. Maar in feite hangt het allemaal af van hoe je je ongenoegen presenteert: als er met driftbuien en geschreeuw geen succes zal zijn, en als je zo kalm en waardig mogelijk bent, loop je het risico volgend weekend eindelijk te rusten.

Laat de baas niet op je nek zitten.

Veel hangt echt af van je relatie met je baas. Volg daarom ons advies op en probeer een gemeenschappelijke taal te vinden met de chef-kok. En als je dit absoluut niet kunt en de relatie op geen enkele manier lukt - wanhoop dan niet. Werk is niet voor het leven. Het kan worden gewijzigd.